在新春佳節即將到來之際、為了總結2015年的工作經驗，為了2016年更好的發展做好準備。舉行這次干部述職、崗位競聘、評優評先總結大會。
述職大會是我們加強中層管理干部隊伍建設，建立健全考核機制的重要步驟和舉措，對于打造高素質的管理隊伍，促進公司可持續發展具有重要的意義。
通過述職總結出我們工作中更好的經驗、更好的做法，查找出工作中的不足、瑕疵，以便我們更好的開展今后的工作。
正如領導所言、2015年我們取得了一定的成績、同時也存在著不同程度的不足、對所取得的成績，我們不能沾沾自喜、對存在的問題，我們也不能回避、在國家經濟整體大環境不好的情況下、我們更要迎難而上，團結一心，為了元洲更美好的明天貢獻出自己的一份力量。
在領導的總結報告、既對公司一年里來的發展進行了全面、客觀、公正的總結、也提出了明年公司計劃的發展思路。描繪了公司美好的未來、讓我們每個人都能感受到公司的前途、各位層干部的發言也更加堅定了我們的信心，我相信在公司領導的帶領下、元洲人的日子會變好、元洲的明天會更好。
